第15章(1 / 2)

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这话不仅让梁欣愣住,就连向依依都懵了。两人对视一眼,心里各有各的想法。

可韩非是个行事果决的人,既然他开了口,那他对梁欣就势在必得。

昨晚他在群里,跟师兄们提了几句自己被员工背叛的事情后,肖敏没一会儿就私信他甩来一串截图。图片是梁欣述职报告的部分内容,虽然把重要数据都抹去了,但仍然能看出她的突出表现。

对于这个强势又有善于总结方法论的女人,韩非心里挺满意的。

原本韩非是想回来后,先请肖敏联系一下梁欣,约个时间见面聊。可他也没想到,自己竟然会在婚宴上与梁欣重逢,这才有了后面的事情。

“梁欣,我团队出了点问题,是肖师姐向我推荐了你。她信任你,看好你,我个人也觉得你合适。所以工资待遇,我可以按你之前的水平定。”

介于肖敏之前要撮合两人的事情,梁欣知道韩非对自己是有一定了解的,只是她不确定对方究竟了解多少。

“为什么是三个月?”梁欣一切切换工作状态,问出了重点。

“因为我有自知之明。你一定会有更好的出路,我留不住你。”韩非很看好梁欣,所以十分坦诚。

“既然留不住,我为什么要去?”梁欣向来喜欢掌握主动权。

“你需要一个能近距离观察市场、又能快速调整节奏的机会,刚好这些我都能提供。”

“三个月之内,你一定能找到合适的人吗?”

“三个月之内,我相信你一定能教出一个好徒弟。”

“你这是病急乱投医。”梁欣心想这人疯了,她觉得自己有必要让韩非清醒点,“韩总,我是干婚庆面销的,你们在线教育都是网销电销,这完全不同。”

“销售的底层逻辑,无非就是那些东西。面对全国市场,本地员工的心劲儿不够,我希望你能帮我把团队活力带起来,用新的标准改掉旧的习惯。”

韩非不觉得这是个问题,相反恰好是这一点打动了他。

他自己是懂业务的,而他现在需要的是新思维,高标准,强执行的人来助他破局。他相信肖敏的眼光,也相信自己的直觉,梁欣就是当下的最佳人选。

梁欣看着韩非的眼睛,捏了捏自己的小拇指,这是她思考时的小习惯。不得不说,她有点被韩非的话打动了,她很明白自己的处境,打工或创业都离不开就业环境的问题。

“韩总,这事儿你自己也能干啊。”梁欣又问。

“不一样,我们公司不是初创阶段了。老板需要保持一点距离感。”韩非展颜一笑,洁白整齐的牙齿露了出来。

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