第457章 降低成本(1 / 2)

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在天成汽水厂这个重新获得活力与挑战的战场上,郭嘉犹如一匹初露锋芒的黑马,用敏锐的商业洞察力和独树一帜的领导风格,悄然引领着他承包的5条生产线进入一个崭新的变革时代。

他深知,要想在激烈的市场竞争中脱颖而出,不仅要在产品质量上精益求精,更要激发员工们的积极性和创新精神。

在刚刚承包销售时,一次振奋人心的“千金买马骨”事件,郭嘉联手胖子,上演了一出激励人心的好戏。

他们用实际行动告诉每一位天成汽水厂的工人:只要肯努力、有才华,都能成为被重视和赏识的核心力量,都能获得实实在在的现金奖励。

这使得整个工厂上下一心,大家纷纷投入到本职工作中,不断钻研优化流程,期待自己也能成为那匹被发掘的千里马。

生产线上的一次次动员大会上,郭嘉紧握拳头。

眼神中闪烁着坚定而又炽热的光芒,他的声音铿锵有力:

“我们要把每一分钱都花在刀刃上,降低成本就是提升我们的竞争力!”

大饼一张接一张的抛出来。

这一号召如同石破天惊般激起了全体工人的共鸣,每个人都从各自的岗位出发,寻找节约成本、提高效率的可能性。

原料配置员李师傅,这位扎根实验室的老技术骨干,夜以继日地进行试验调配,最终找到了既能保证汽水口感又能有效减少原料浪费的新配方。

他兴奋地向郭嘉汇报:“郭老板,经过我精细计算,我们至少可以节省5%的原料用量。”

郭嘉听后满意地点点头,这是他们在降低成本之路上取得的第一项实质性的胜利。

没啥说的,给李师傅发奖金!

设备改造组的老王,带着满身油污和满脸汗水,兴冲冲地走来,激动地宣布他们的成果:

“郭老板,我们团队对生产线进行了全面的技术改进,汽水制作速度提高了15%,单位时间内的产量得到了大幅提升!”

郭嘉拍了拍老王的肩膀,赞许的目光让老王感受到了莫大的鼓励,同时也为自己的付出感到自豪不已。

何以奖励?唯有钞票!

老王美滋滋的离开,一边走一边数着郭嘉给的那沓钱!

负责商标贴纸的小刘,也不甘落后,在与印刷厂的谈判中展现出坚决的态度,一句掷地有声的“不给优惠就换厂”。

成功逼迫印刷厂厂长做出了妥协,从而为天成汽水争取到了更为优惠的采购价。

郭嘉对此也相当粗暴,必须奖励小刘大把的钞票!

与此同时,谢亚通凭借多年的人脉关系,尤其是与玻璃瓶厂赵厂长的良好交情,亮出了其他厂家更低的报价单,迫使赵厂长不得不做出降价决定。

对于赵厂长而言,失去天成汽水这样的大客户无疑是难以承受的巨大损失。

赏!

郭嘉就一个字!

和谢亚通接触这么长时间了,郭嘉还霸占着对方的办公室,说多了都是废话!

给钱就完了!

......

多管齐下的策略,使嘉柔汽水的成本硬生生降低了每瓶将近2分钱。

尽管郭嘉对此成果表示满意,但他深谙商战之道,明白这只是长征第一步。

他并未就此满足,而是继续寻求更多的降本增效途径。

另一边,郭嘉对自家生产线上的工人更是呵护备至。

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